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2012년도 한국동서발전 채용확정형 고졸 인턴사원 모집

시행처 :
한국동서발전
회차
일정

 2012년도 한국동서발전 채용확정형 고졸 인턴사원 모집

 

○ 채용확정형 고졸 인턴사원
 

선발구분

사무

기술

기술

기계

전기

화학

토목·건축

정보통신

일반경쟁

0

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0

 

 

○ 근로관계 : 약 5개월간 인턴 근무 후 정규직 전환
○ 근무지역 : 서울, 당진, 울산, 여수, 동해, 일산
 ※ 입사지원서 작성 시 근무 희망지역 기재(1 ∼ 3지망)하시기 바랍니다.
    (근무 희망지역은 선발 및 배치 시 참고자료로 활용될 예정이며 당사의 인사운영 계획에 따라 희망지역과
     관계없이 배치될 수 있습니다.)
 

구 분

주   요   내   용

학  력

○ 마이스터고 및 특성화고 2013년 2월 졸업 예정자
    단, 기술분야(기계,전기,화학,토목․건축,정보통신)는 관련학과 전공자 또는 관련
    자격증 소지자

학업성적

○ 제한 없음

기  타

○ 당사 인사관리규정 제 16조(신규채용자의 결격사유)에 해당하지 않는자
○ 2012년 8월부터 즉시 근무가 가능한 자


 

전 형

구 분

배 점

세   부    내   용

1차

서류전형

100

○ 온라인 지원 접수
○ 자격사항, 학교성적, 외국어, 출결사항을 종합하여 평가
○ 입사지원서 및 자기소개서 평가

2차

필기전형

100

○ 직무적성검사 및 인성검사 : 외부기관 의뢰

3차

면접전형

100

○ 실무진 면접
※ 필기전형, 면접전형 점수를 종합하여 합격자 선정

4차

신체검사 및 신원조회

-

적부판정


 

○ 가점의 중복 적용을 허용하되 단계별 만점의 최대 20%까지 적용

구분

내역

비고

취업보호
대상자

국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률, 독립유공자 예우에 관한 법률 등에 따라 전형단계별 만점의 일정 비율 가점 부여

 

장애우

전형단계별 만점의 5% 가점 부여

 

발전소
주변지역 주민

발전소 주변지역 지원에 관한 법률에 따라 서류전형 만점의 일정 비율 가점 부여

 

기능경기대회
수상자

서류전형 만점의 5~10% 가점부여

 

※ 중복 적용을 허용하되 최대 10%까지 적용함. 다만 기능경기대회 수상자 가점 및 발전소 주변지역 주민의 경우     기타 가점과 중복되는 경우 서류전형 시에만 한도 없이 중복을 허용
 

구분

제출서류

비고

면접전형 시 제출

○ 신원진술서 2부
○ 기본증명서 2부 (발급관련은 주민센터 문의)
○ 학생생활기록부Ⅱ 1부 (원본대조필 날인)
○ 자격증 사본
○ 입사지원서에 입력한 어학성적표 원본 각 1부
[우대사항 관련 증빙 - 해당자인 경우]
○ 취업보호대상자 : 취업보호대상자 증명서 원본
○ 발전소 주변지역 주민 : 발전소 주변지역 주민 증명서 원본
○ 장애우 : 장애인 등록증 사본
○ 기능경기대회 수상자 : 상장 사본 등 필요 증명서류

 


 

○ 접수기간 : 2012.7.9 (월) ~ 7.16 (월) 24시 까지
○ 접수방법 : 홈페이지 지원(http://ewp.career.co.kr)
 

○ 우리 회사는 자체 기준에 따라 양성평등 및 지방인재 고용 목표제를 적용합니다.
○ 우리 회사의 인사관리규정상의 결격자에 대해서는 채용이 제한될 수 있습니다.
○ 서류전형은 지원자가 입력한 내용만으로 사정을 하며 각종 증빙서류는 필기전형 및 면접전형 시
    제출하되 접수된 서류는 반환하지 않습니다.
○ 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임으로 하며, 지원서 작성 내용이 허위 또는     사실과 상이한 경우 합격 및 입사를 취소하고 향후 당사 입사시험 지원 제한은 물론 관련법에 따라 처벌될
    수 있습니다.
○ 원서점수 마감일에는 접속자가 급증할 것으로 예상되오니 마감일 이전에 접수 바랍니다.
○ 필기전형 및 면접전형 시 본인의 수험표(인터넷 출력)와 신분증(주민등록증․ 운전면허증 또는 여권)을
    함께 지참하여야 하며, 미지참시 응시 불가합니다.
○ 본 선발과 관련하여 추가적인 문의사항이 있는 경우에는
    한국동서발전(주) 인사팀(Tel : 02-3456-7564, E-mail : recruit@ewp.co.kr)으로 문의하시기 바랍니다.

 2012년도 한국동서발전 채용확정형 고졸 인턴사원 모집

 

○ 채용확정형 고졸 인턴사원
 

선발구분

사무

기술

기술

기계

전기

화학

토목·건축

정보통신

일반경쟁

0

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○ 근로관계 : 약 5개월간 인턴 근무 후 정규직 전환
○ 근무지역 : 서울, 당진, 울산, 여수, 동해, 일산
 ※ 입사지원서 작성 시 근무 희망지역 기재(1 ∼ 3지망)하시기 바랍니다.
    (근무 희망지역은 선발 및 배치 시 참고자료로 활용될 예정이며 당사의 인사운영 계획에 따라 희망지역과
     관계없이 배치될 수 있습니다.)
 

구 분

주   요   내   용

학  력

○ 마이스터고 및 특성화고 2013년 2월 졸업 예정자
    단, 기술분야(기계,전기,화학,토목․건축,정보통신)는 관련학과 전공자 또는 관련
    자격증 소지자

학업성적

○ 제한 없음

기  타

○ 당사 인사관리규정 제 16조(신규채용자의 결격사유)에 해당하지 않는자
○ 2012년 8월부터 즉시 근무가 가능한 자


 

전 형

구 분

배 점

세   부    내   용

1차

서류전형

100

○ 온라인 지원 접수
○ 자격사항, 학교성적, 외국어, 출결사항을 종합하여 평가
○ 입사지원서 및 자기소개서 평가

2차

필기전형

100

○ 직무적성검사 및 인성검사 : 외부기관 의뢰

3차

면접전형

100

○ 실무진 면접
※ 필기전형, 면접전형 점수를 종합하여 합격자 선정

4차

신체검사 및 신원조회

-

적부판정


 

○ 가점의 중복 적용을 허용하되 단계별 만점의 최대 20%까지 적용

구분

내역

비고

취업보호
대상자

국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률, 독립유공자 예우에 관한 법률 등에 따라 전형단계별 만점의 일정 비율 가점 부여

 

장애우

전형단계별 만점의 5% 가점 부여

 

발전소
주변지역 주민

발전소 주변지역 지원에 관한 법률에 따라 서류전형 만점의 일정 비율 가점 부여

 

기능경기대회
수상자

서류전형 만점의 5~10% 가점부여

 

※ 중복 적용을 허용하되 최대 10%까지 적용함. 다만 기능경기대회 수상자 가점 및 발전소 주변지역 주민의 경우     기타 가점과 중복되는 경우 서류전형 시에만 한도 없이 중복을 허용
 

구분

제출서류

비고

면접전형 시 제출

○ 신원진술서 2부
○ 기본증명서 2부 (발급관련은 주민센터 문의)
○ 학생생활기록부Ⅱ 1부 (원본대조필 날인)
○ 자격증 사본
○ 입사지원서에 입력한 어학성적표 원본 각 1부
[우대사항 관련 증빙 - 해당자인 경우]
○ 취업보호대상자 : 취업보호대상자 증명서 원본
○ 발전소 주변지역 주민 : 발전소 주변지역 주민 증명서 원본
○ 장애우 : 장애인 등록증 사본
○ 기능경기대회 수상자 : 상장 사본 등 필요 증명서류

 


 

○ 접수기간 : 2012.7.9 (월) ~ 7.16 (월) 24시 까지
○ 접수방법 : 홈페이지 지원(http://ewp.career.co.kr)
 

○ 우리 회사는 자체 기준에 따라 양성평등 및 지방인재 고용 목표제를 적용합니다.
○ 우리 회사의 인사관리규정상의 결격자에 대해서는 채용이 제한될 수 있습니다.
○ 서류전형은 지원자가 입력한 내용만으로 사정을 하며 각종 증빙서류는 필기전형 및 면접전형 시
    제출하되 접수된 서류는 반환하지 않습니다.
○ 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임으로 하며, 지원서 작성 내용이 허위 또는     사실과 상이한 경우 합격 및 입사를 취소하고 향후 당사 입사시험 지원 제한은 물론 관련법에 따라 처벌될
    수 있습니다.
○ 원서점수 마감일에는 접속자가 급증할 것으로 예상되오니 마감일 이전에 접수 바랍니다.
○ 필기전형 및 면접전형 시 본인의 수험표(인터넷 출력)와 신분증(주민등록증․ 운전면허증 또는 여권)을
    함께 지참하여야 하며, 미지참시 응시 불가합니다.
○ 본 선발과 관련하여 추가적인 문의사항이 있는 경우에는
    한국동서발전(주) 인사팀(Tel : 02-3456-7564, E-mail : recruit@ewp.co.kr)으로 문의하시기 바랍니다.

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